11月22日，燃产集团党委组织召开2018年第四季度党建、党风廉政建设工作会暨新任职干部集体廉政谈话，公司领导班子成员、部门负责人，各子分公司董事长、总经理、各所属党支部书记、纪检委员、党务工作者及新任职干部参加会议。公司党委副书记、副总经理刘建主持会议。

　　会上，公司党委书记、董事长王延军传达部署国新纪委关于贯彻落实中纪委、省纪委集中整治形式主义、官僚主义“两个文件”的工作要求，并对新任职干部进行集体廉政谈话，提出五方面要求：一是新时代的党员干部要提高政治站位，不忘初心，把事业装在心中，把责任和使命扛在肩上，以新的目标任务、新的衡量标准、新的精神面貌，以最饱满的热情投入到新的工作岗位中。二是要提高履职能力，增强履职实效，克服本领恐慌，掌握工作的主动权，提升解决复杂矛盾和实际问题的水平，适应新形势下企业改革发展的需要。三是要注重实践品质和磨练意志，要在实践磨砺中担当有为，充分发挥用心做事的积极性、主动性，在干好本职工作的同时，切实履行好党风廉政建设责任制。四是要带头遵守党章党规党纪和宪法法律，不断增强纪律意识和规矩意识，夯实廉政之基，切实发挥好模范带头表率作用。五是新任职干部要迅速进入工作角色，快速适应新环境，全身心投入到新调整的工作岗位中，确保工作无缝衔接，进一步统一思想，鼓足信心，攻坚克难，全力以赴推进各项工作，为燃产事业发展做出新的更大贡献。

　　公司党委副书记、总经理狄向阳通报了《党员领导干部违反中央八项规定精神典型案例》。

　　公司党委副书记、副总经理刘建就燃产集团关于开展2018年基层党组织标准化验收工作情况进行了通报，并传达学习了山西省国资委《开展强化国资系统基础工作建设专项行动的工作方案》。

　　公司纪委书记郑伟伟就燃产集团2018年党风廉政建设工作进行了总结并部署。

　　会议最后，新任职干部现场签订了《任职廉政谈话记录表》。